Psikotes dan Job Simulasi
- By Academy
- Posted 18 Juni 2024
Psikotes dan Job Simulasi merupakan metode yang digunakan untuk mengidentifikasi potensi individu melalui psikotes dengan penambahan job simulasi yang dapat menggali kompetensi individu secara komprehensif.
Metode ini menggunakan satu job simulasi yang bisa dipilih sesuai kebutuhan perusahaan.
Layanan Psikotes dan Job Simulasi di Biro Psikologi PT Solutiva Consulting Indonesia ini dapat dilakukan secara offline dan online seluruh Indonesia.
Metode online dilakukan melalui website Solutiva, serta diberikan arahan dan pengawasan melalui aplikasi Zoom Meeting hingga tes selesai.
Aspek yang Diungkap
Berikut ini beberapa aspek yang bisa diunggap dengan menggunakan layanan Psikotes dan Job Simulasi di Solutiva:
1. Kemampuan Berpikir
Kemampuan analisa dan pemecahan masalah
2. Karakteristik Pribadi
Kematangan emosional, komunikasi, keterampilan mengatasi tekanan
3. Pengelolaan Tugas
Kemauan untuk belajar, bekerja mandiri, orientasi kualitas, disiplin
4. Pengelolaan SDM
5. Kepemimpinan
Pendelegasian tugas, mengelola dan mengembangkan tim kerja, memberikan bimbingan dan umpan balik, serta pengambilan keputusan.
*Aspek yang diukur juga bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan perusahan Anda, yang kami tuliskan hanyalah aspek yang diukur secara umum.
Psikotes dan Job Simulasi Solutiva
Manfaat yang diperoleh dari layanan ini bisa dipergunakan oleh pimpinan organisasi sebagai salah satu sarana atau alat pengambilan keputusan yang berkaitan dengan SDM seperti rekruitmen, promosi, mutasi, dan pengembangan karir pegawai.
Jika Anda membutuhkan layanan ini (bisa dilakukan Online dan Offline) yang bisa disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan Anda, tidak dapat dipengaruhi (independen) serta hasilnya dapat diandalkan, silahkan hubungi Biro Psikologi PT Solutiva Consulting Indonesia untuk penawaran kerja sama melalui:
- WhatsApp 1: 0812-1994-3392
- WhatsApp 2: 0812-9882-1050
- Email: info@solutiva.co.id
- Website: www.solutiva.co.id